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中共焦作市房产管理中心委员会2017年党建和精神文明建设工作要点 ...

2018-06-19 16:47| 发布者: admin

房党文〔2017〕1号


中共焦作市房产管理中心委员会
2017年党建和精神文明建设工作要点

      2017年,全中心党建和精神文明工作,要紧紧围绕党委中心工作,深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神及习近平总书记系列讲话精神,牢抓党建工作促发展,重抓精神文明促和谐,推动房产管理行业持续健康发展,为我市跻身全省“第一方阵”做出新贡献。现将2017年度党建和精神文明建设工作要点安排如下:
      一、党建工作要点
      2017年全中心党建工作的总体思路是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持党要管党、从严治党的大政方针,紧紧围绕市委市政府重大战略部署,以建设学习型、创新型、服务型党组织为抓手,以加强机关党的建设为目标,团结带领全系统广大党员解放思想、开拓创新,不断推进党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,全面提高中心党建科学化水平,为确保全年各项任务顺利完成,提供坚强的政治思想和组织保证。
      (一)加强思想政治建设,坚定理想信念。
      1、坚定思想政治信念。以党委中心组学习为引领,以党员干部学习为重点,学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,加强理想信念和宗旨意识教育。采取领导干部上党课、集中学习、专题调研等活动,认真组织学习党的十八届三中、四中、五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,学习贯彻《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,教育引导广大党员自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章,进一步坚定理想信念,践行党的宗旨,加强道德修养,增强党性观念,切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。
      2、建设学习型党组织。制定教育方案,明确学习内容,落实工作责任。坚持学习制度,采取集中学、自己学等方式,坚持重点发言与集中研讨、专题学习与系统辅导、实地调研与解决问题相结合,建立主要领导讲学,分管领导带学,科室领导领学,一般干部互学的学习机制。采用主题发言、心得交流、专题讨论、实地调研、论文展示、读书征文和学习竞赛等活动丰富学习载体,营造浓厚的读书学习氛围,保证学习效果。推动广大党员树立自觉学习的意识、主动学习的态度,坚持学习的恒心,使党员干部在学习中开阔视野,丰富知识,提升能力,增长才干。
      (二)加强基层组织建设,激发队伍活力
      3、加强支部班子建设。严格按照《党章》和《条例》规定,对届满或人事变动后的基层党(总)支部进行及时调整和充实。把政治素质高、工作能力强的年轻党员和专业技术人员调整充实到基层党组织班子中,为基层党组织建设和党建工作顺利开展提供组织保证和人才支持。
      4、夯实党建工作基础。建立党建工作台帐制度,做到年初有计划、年中有检查、年终有总结。加大对基层党(总)支部书记培训,增强基层党组织书记抓党建、带队伍、促发展的意识,提高基层党组织书记组织领导能力、协调创新能力和工作落实能力,提高党建工作能力和水平。
      5、认真落实党要管党、从严治党要求。加强党员教育管理,认真落实以“三会一课”为主要内容的组织生活制度,严格党内政治生活,严明党的纪律。认真贯彻民主集中制,落实党员领导干部参加双重组织生活会制度,大力倡导勇于批评与自我批评的优良作风,坚持高质量地召开民主生活会和专题组织生活会,不断提高党内政治生活的原则性和战斗性。
      6、落实党建工作责任制。党委书记要切实履行第一责任人职责,班子成员带头履行抓党建的工作责任。建立健全加强领导层层负责的工作体制和机制。中心党委定期听取汇报,提出意见建议,指导工作开展,坚持党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实、一起考核督查,真正形成责任明确,齐抓共管的党建工作格局,有效推动党建工作落实。
      (三)加强党员队伍建设,提升服务效能
      7、抓好党员发展。结合实际制定年度发展党员计划和培养教育措施,加强入党积极分子培养教育和考察。把发展党员工作纳入党建目标责任制,按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,严格标准程序,对符合发展程序要求的,及时审核、报批,保证党员发展质量。加大对入党积极分子的培养,建立党员联系和服务群众的工作制度,拓宽党员服务群众渠道,增强党员服务大局、服务群众的意识。开展党内激励、关怀、帮扶活动,切实帮助生活困难党员和老党员解决实际问题。
      8、创建党员先锋岗。在基层党组织和广大党员中开展“党员先锋岗”创建活动。对符合条件的继续授予“党员先锋模范岗”称号,使广大党员真正做到“党徽戴起来、责任扛起来、形象树起来”,不断提升党员的工作效率和服务水平。
      (四)加强群团组织建设,打造和谐机关
      9、坚持党建带群团。充分发挥工会和群团组织的纽带桥梁作用,支持工会开展民主管理和监督,维护和保障职工权益,重视妇女工作,激励全体干部职工在推进房管事业的发展中建功立业。强化为老意识、关爱意识、服务意识和责任意识,切实做好离退休干部服务管理工作。
      10、加强机关文化建设。在全面开展文明单位创建活动的基础上,用中国特色社会主义共同理想凝聚力量,用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志,用社会主义荣辱观引领风尚,在党员干部中培育文明,倡导和谐。加强机关文化阵地建设,丰富职工文化生活,营造健康文明、生动活泼、和谐奋进的良好氛围。
      二、精神文明建设工作要点
      2017年,全中心精神文明建设工作要紧紧围绕“四个全面”战略布局和五大发展理念,以培育和践行社会主义核心价值观为统领,以迎接省级文明单位复检为主线,以开展各类创建活动为载体,大力提升职工文明素质,积极推动全中心精神文明建设工作再上新台阶。
      (一)着力夯实精神文明建设思想基础
      1、突出抓好核心价值观教育。举办一次专题讲座,让全体干部职工深刻理解内涵,以实际行动争做践行的排头兵。突出爱国主义、集体主义、理想信念教育,真正把社会主义核心价值观融入全体干部职工的思想行动中来。
      2、着力加强中国特色社会主义理论体系、中国梦和“四个全面”战略布局的宣传普及。坚持组织开展中国特色社会主义理论教育和“我的梦 中国梦”主题实践活动,强化干部群众对中国特色社会主义理论体系、中国梦和“四个全面”战略布局的认识,不断汇集各方面精神力量,积极适应经济社会发展新常态。
      3、着重提升整体文明知识水平。编辑精神文明建设和文明礼仪知识手册,举办一次文明礼仪专题讲座,聘请专业人士讲授文明礼仪专业知识,使大家深入了解文明礼仪规范,提升自身形象。
      4、大力弘扬爱国主义精神。充分发挥爱国主义教育基地作用,广泛组织开展爱国主义教育系列主题活动,不断深化读红色书籍、看红色题材影片、瞻仰红色革命遗址、重温革命先辈光辉历程等教育实践活动,培育滋养道德力量和精神力量的丰厚沃土。
      (二)着力强化先进典型的示范引领作用
      5、选树先进典型。积极组织开展“文明职工”、“文明科室”、“文明家庭”“优质服务窗口”、“青年先锋号”、“巾帼文明岗”等身边的榜样评选活动。积极挖掘身边的先进典型、模范人物。将本单位干部职工广泛认可,具有较强影响力、感召力,真正站得住、叫得响、过得硬的先进集体和先进个人评选出来,以先进为榜样,形成学先进,当先进,超先进的良好氛围。
      6、办好道德讲堂。全年举办2次道德大讲堂活动,宣传文明知识,强化道德行为修养,崇尚廉洁自律风尚,在全局形成自觉遵守社会公德、培养良好的职业道德、积极弘扬家庭美德、努力提升个人品德的良好氛围。
      7、抓好窗口建设。一是健全完善制度,努力实现“三化”(科学化、制度化、规范化)管理标准;窗口单位和办事大厅要实施承诺服务、限时服务、一站式办理,制作办事明白卡并在网上发布;大力推进电子政务建设,进一步完善网上审批、服务办理、信息发布等制度,真正做到便民利民。
      8、开展三亮三评。亮个人身份、亮岗位职责、亮单位承诺,评议领导班子、评议机关科室、评议服务窗口,切实增强党员、干部、职工的服务意识,转变服务观念,提高服务能力,打造优质服务窗口,全面提升服务群众水平。
      (三)着力开展各类主题实践活动
      9、组织文体活动。认真组织好年度迎新春联欢及两年一届的职工运动会活动,积极参与市职工运动会项目竞赛活动,通过开展丰富多彩、喜闻乐见的文体娱乐活动,进一步增强干部职工队伍的凝聚力,展示房管人积极向上,努力进取、敢为人先、勇争一流的拼搏精神。
      10、深化志愿服务。进一步加强党员志愿者队伍建设,积极开展文明单位结对帮扶和“三下乡”活动。组织中心志愿者广泛参与绿色环保、清洁家园、扶贫助残、应急服务等各类公益活动,积极组织参加市里组织的以文明楼院为主要内容的“六个一”志愿者服务活动。带领志愿者服务队到帮扶村、帮扶楼院开展帮扶活动。积极参与“救助贫困母亲”等各类社会公益事业活动。开展“四进社区”活动,为社会献一份爱心。
      11、岗位学习雷锋。围绕学雷锋和爱岗敬业主题,在全中心开展“践行价值观、岗位学雷锋”活动。设立雷锋岗、党员先锋岗,开展岗位学雷锋标兵评选活动,把学雷锋、爱岗敬业融入机关工作职业理想和职业实践。
      12、加强作风建设。定期不定期对干部职工遵守工作纪律情况开展明察暗访,围绕服务群众情况开展监督检查。通过督查整治,推动全局干部职工工作作风进一步转变。
      13、弘扬传统文化。利用春节、元宵节、端午、中秋等传统节日开展纪念活动,通过活动使广大职工亲身体会民族文华的博大精深,从传统文化中汲取精华,陶冶情操,增强民族自豪感。
      14、建设节约机关。按照建设节约型机关的总体要求和标准,从平时做起,从每个人做起,节约一滴水、一度电、一张纸、一粒米,节能降耗、杜绝浪费,形成良好的勤俭节约风尚。
      (四)着力营造精神文明创建氛围
      15、强化文明宣传。加强中心政务网、信息网建设,在中心政务网、信息网开设精神文明专栏,利用论坛、博客、QQ和手机信息等载体,宣传房管政策法规、办事程序以及服务窗口整合提速等新变化,让群众了解房管,让社会理解房管,塑新房管形象。
      16、抓好环境整治。认真做好办公场所及院落的整治和优化美化工作,注重大型公益广告牌的制作和宣传。建设好活动室、图书室、荣誉室,丰富走廊文化、宣传橱窗内容,努力为干部职工创造一个环境优美、功能完善的办公环境。

    
2017年4月17日
                                                    
  焦作市房产管理中心办公室     2017年4月17日印发  

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